New Pay integral für gemeinwohlorientierte Organisationen
Neue Entwicklungsräume entdecken
Über Geld und Gehalt zu sprechen ist auch in vielen sinnorientierten Organisationen immer noch ein Tabuthema. Und so […]
Über Geld und Gehalt zu sprechen ist auch in vielen sinnorientierten Organisationen immer noch ein Tabuthema. Und so […]
Geld, Vergütung und Gehaltsstrukturen – alle Fragen, die sich um diese Themenfelder drehen, sind bis heute in deutschen Unternehmen […]
Future Skills sind entscheidend für die Gestaltung von Innovations- und Transformationsprozessen in Unternehmen. In unserem blended-learning Format InnoLead
imu hat zusammen mit der Hochschule Pforzheim, blink.it und fünf KMU-Anwendungsunternehmen (Eberle, Noch, Phaesun, Reichmann, Wiedenmann) […]
Nachhaltige Teamentwicklung voller Spaß mit einem Hauch traditionell-nomadischer Kultur verbunden mit integraler Reflexion – unsere zwei Angebote für integrale, moderierte Teamevents. Entlang des gemeinsamen […]
13.00 -13.10 Uhr Begrüßung
13.10 […]
… für Wettbewerbsfähigkeit, Nachhaltigkeit und Sinn
… für effektive Zusammenarbeit
Neue Vergütungsansätze unterstützen Veränderungsprozesse in Organisationen und setzen dabei innovationsfördernde Potenziale frei. Dafür braucht es erste, mutige Menschen, […]
(December, 21st, 4.00-5.30 pm CET)
Zum dritten Mal veranstalten wir als Mitbegründer des Integral Hub ein Treffen für und mit Menschen aus der ganzen […]